Conseil en matière de personnel

  1. Aider les clients à traiter diverses questions liées à l'emploi, y compris l'emploi et le détachement d'employés de Hong Kong, de Macao, de Taïwan et de pays étrangers.
  2. Préparation de documents juridiques internes à l'intention des clients, y compris :manuel d'employé, entente de confidentialité, entente de non-concurrence, etc.
  3. Contribuer au développement du système de gestion des ressources humaines pour les clients et à la prévention des risques liés à l'emploi.
  4. Accompagnement des clients dans les conflits sociaux.
  5. Assistance des clients pour la nomination ou le détachement d'employés étrangers, la délivrance de permis de travail, de visas de travail et de permis de séjour sur le continent chinois.
  6. Conseiller nos clients en matière de taxe sur le revenu des personnes physiques et de sécurité sociale pour leurs salariés étrangers.